大理风之都咖啡产业有限公司招聘公告返回公告列表 >>

职位描述：

1.协助公司领导制定公司行政管理规章制度并监督执行；

2.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公用品采购、固定资产盘点、办公环境维护等；

3.组织安排公司各类会议、活动，做好会议记录及后续跟进工作；

4.协助处理公司对外联络事务，包括与政府部门、合作伙伴的沟通协调；

5.完成上级领导交办的其他工作任务。

职位要求：

1.有3年以上相关工作经验优先；

2.熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本公文写作能力及较强的书面和口头表达能力；

3.熟悉公文写作规范与格式，能够高效运用各类办公软件，确保行政事务工作的精准、高效开展；

4.熟悉人力资源相关工作流程，掌握五险一金缴纳政策及办理流程；

5.工作仔细认真、责任心强、为人正直，无不良工作记录。

职位描述：

1.图文编辑：负责微信公众号等多媒体平台的图文编辑和排版，撰写有吸引力的文案，介绍咖啡产品、咖啡文化或相关活动。通过多媒体内容传播咖啡品牌文化和价值观，提升品牌知名度和美誉度。

2.平台管理：负责公司社交媒体账号（如抖音、小红书、微博、微信公众号等）的日常运营和维护，定期发布优质内容，提升粉丝量和活跃度。

3.品牌宣传：素材收集与管理：整理和管理多媒体素材，包括图片、视频、音频等，确保素材的多样性和可用性。

4.完成上级交代的其他任务。

职位要求：

1.具备新媒体运营等相关培训经历或工作经验的优先；熟悉国有企业行文标准优先；

2.熟练掌握视频拍摄、剪辑和后期制作工具，如剪映等优先；熟悉图文设计工具，如Photoshop等优先；

3.具备良好的文案撰写能力，能够独立完成新媒体文案的撰写；

4.具备较强的创意能力，能够策划新颖、有吸引力的多媒体内容；

5.具备良好的沟通能力，能够与团队成员及外部合作伙伴协作。

6.工作仔细认真、责任心强、为人正直，无不良工作记录。

职位描述：

1.负责公司及门店日常账务处理，包括收入、成本、费用、应收付核算；

2.审核原始凭证，编制会计凭证，完成月度结账；

3.负责发票管理（开具、认证、归档），协助税务申报；

4.参与库存盘点，核对原材料采购与损耗数据，协助成本控制；

5.编制各类财务报表（如利润表、现金流量表）；

6.协助年度审计、税务稽查、汇算清缴等工作；

7.财务档案整理、装订与归档。

职位要求：

1.5年以上财务或会计工作经验优先，有餐饮/零售/快消行业经验优先；

2.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Excel；

3.具有初级会计职称或以上资格优先；

4.工作细致，责任心强，具备良好的沟通能力。

职位描述：

1.办理公司现金、银行收付及日常报销，确保日清月结；

2.保管票据、印章等；

3.对接银行开户、年检及相关资料准备；4.严格执行库房管理制度及食品安全规范，负责到货验收、质检送检、分类上架、先进先出、定期盘点，确保账、卡、物一致率达100%；

5.监控安全库存及保质期预警，及时提交补货与报废申请；

6.对接采购、销售及物流部门，合理安排库存；

7.负责咖啡豆、辅料等收发存管理，定期盘点，确保账实相符。

职位要求：

1.3年以上出纳及相关经验优先，熟悉国有企业财务流程优先；

2.1年以上仓库管理相关经验优先，熟悉国企库存管理规范；

3.责任心强，工作细致，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。4.工作细致，责任心强，具备良好的沟通能力。

职位描述：

1.负责公司咖啡及相关产品的销售管理工作，根据企业战略规划制定销售目标、策略及实施计划，确保完成销售任务。

2.搭建和优化销售团队，提升团队整体销售能力和专业素养。

3.开拓和维护销售渠道，包括线上平台、线下门店、经销商、合作伙伴等，扩大市场覆盖范围。

4.分析市场动态、行业趋势及竞争对手情况，及时调整销售策略，挖掘市场潜力，提升产品市场占有率。

5.遵守国有企业相关规章制度，确保销售工作合规开展，防范风险。

职位要求：

1.具备3年以上咖啡、快消品等行业销售管理经验优先；具有大型或上市公司营销部门管理经验优先。

2.熟悉行业市场特点、销售模式及渠道运作。

3.具备较强的战略思维、数据分析能力和市场洞察力，能精准把握市场机会并制定有效策略。

4.拥有优秀的团队领导能力、沟通协调能力及谈判技巧，能承受较大工作压力，具备强烈的目标导向意识。

5.认同国有企业价值观，具有良好的职业素养，无不良从业记录。

职位描述：

1.负责门店日常咖啡及衍生品销售，达成公司下达的月度、季度、年度销售与利润指标；

2.接待政企团购、商务洽谈及零售顾客，提供标准化但又具国企特色的高品质服务；

3.根据总部营销策略，策划并执行门店促销、主题品鉴、社区共建活动，提升品牌美誉度；

4.建立并维护政企大客户档案，定期回访，深挖客户需求，推动长期合作与复购；

6.完成店长及上级单位交办的其他工作，参与门店值班、库存盘点及报表填报。

7.完成上级领导交办的其他工作任务。

职位要求：

1.具有良好的语言表达能力，较强的人际沟通技巧，具备一定的谈判能力；

2.具备独立开发客户的能力及一定的客源渠道；

3.具有较强责任心及自我激励和驱动，能适应一定的市场销售压力；

4.具有良好的团队合作精神，具有独立分析和解决问题的能力。

5.1年以上连锁咖啡或快消零售销售经验优先；

6.具备较强目标意识、数据分析能力和合规意识。

职位描述：

1.根据公司营销战略，制定并执行客户开发计划，独立拓展新签、续签及增量业务；

2.完成销售目标，及时回收货款；

3.严格执行国企合规、风控、廉洁要求，确保销售全流程合法合规、风险可控；

4.完成上级领导交办的其他工作任务。

职位要求：

1.1年及以上有咖啡、饮料、快消行业渠道销售者优先；

2.具备独立开发客户的能力及一定的客源渠道；

3.具有较强责任心及自我激励和驱动，能适应一定的市场销售压力；

4.目标导向、抗压能力强。

职位描述：

1.负责公司咖啡产品在各大电商平台的整体规划、搭建与日常运营管理，确保店铺的正常稳定运作。熟悉各平台规则与政策，及时调整运营策略以适应平台变化，维护店铺良好的信誉评级与运营环境。

2.策划并执行营销推广活动，结合平台规则与节日节点，通过直播、广告投放等手段提升流量与销量。

3.监控线上运营数据（流量、转化、销售等），分析用户行为，优化策略，完成团队线上销售目标。

4.协调内部供应链、物流等团队，保障库存与配送，同时维护客户关系，提升满意度。

职位要求：

1.1年以上电商平台运营经验优先，有食品或咖啡行业经验者优先。

2.熟悉电商平台规则及营销工具，具备活动策划、数据分析能力。

3.具备良好沟通协调能力与团队合作精神，责任心强，能适应快节奏工作。

4.认同国企企业文化，遵守合规要求，有较强的执行力与目标感。

职位描述：

1.负责咖啡门店的日常运营管理，包括人员管理、库存管理、成本控制等；

2.确保咖啡制作的质量和标准，为顾客提供优质服务；

3.带领团队完成销售目标，提升顾客满意度和门店业绩；

4.组织员工培训，提升团队专业技能和服务水平；

5.完成上级领导交办的其他工作任务。

职位要求：

1.熟悉咖啡门店运营流程和成本控制办法，

2.具备门店管理经验，掌握门店管理相关知识；

3.具备咖啡冲煮与制作的基本专业知识；

4.掌握咖啡机的基础操作与日常维护技能；

5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，抗压能力强。

职位描述：

1.负责咖啡产品的研发工作，包括新品配方设计、口味调试等；

2.跟踪咖啡行业最新趋势，结合市场需求提出产品创新方案；

3.协助采购部门筛选优质咖啡豆及原材料供应商，确保产品质量；

4.参与产品测试与评估，收集反馈意见并持续优化产品；

5.完成上级领导交办的其他工作任务。

职位要求：

1.熟悉咖啡行业及相关专业知识，具备咖啡产品研发相关的工作经验者优先；具有咖啡师职业技能证书（初级、中级、高级、Q-grader、SCA证书）者优先；

2.具有良好的语言表达能力，较强的人际沟通技巧，具备一定的谈判能力；

3.具备独立开发客户的能力及一定的客源渠道；具有较强责任心及自我激励和驱动，能适应一定的市场销售压力；

5.具有良好的团队合作精神，具有独立分析和解决问题的能力。