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云南普者黑荷花文旅产业发展有限公司招聘启事返回公告列表 >>

2025-09-08 被浏览:223次

一、招聘岗位

新媒体编导1名3K-6K(底薪+绩效+五险一金)

岗位职责:

1、新媒体平台内容输出(包括但不限于抖音、小红书、微信视频号),内容策划、拍摄与编辑。

2、熟悉使用拍摄器材,制作高质量的视频、图文等多媒体所需内容,提升用户粘性与平台活跃度。

3、跟踪旅游行业及新媒体趋势,探索新的内容形式和传播渠道。

4、分析用户行为数据,优化内容策略,提高内容传播效果。

任职要求:

1、大专及以上学历,影视制作、数字媒体、新闻传播等相关专业优先。

2、熟练使用手机、无人机、运动相机及各种直播设备,视频剪辑软件及图像处理工具。

3、对文旅活动拍摄有创意,能独立完成从策划到发布的全过程,良好的市场敏感度,有成功案例者优先。

4、热爱旅游事业,具备强烈的进取心和学习热情,不断学习和提升自己的专业技能。

文案策划1名3K-6K(底薪+绩效+五险一金)

岗位职责:

1、推广文案;包括但不限于线上线下的广告、宣传册、海报,提炼产品卖点,进行有销售说服力的文案撰写。

2、项目策划;提出创意和想法,协助落地执行,跟踪推广效果,收集反馈,进行效果评估和总结。

3、组织会议、活动;记录与纪要,管理档案,确保信息准确安全。

4、日常行政事务;维护办公环境与秩序。

任职要求:

1、大专及以上学历,汉语言文学、旅游管理、市场营销等相关专业优先。

2、扎实的文字功底和语言表达能力,熟练使用Office办公软件。

3、工作细心,责任心强,沟通协调能力和团队合作精神。热爱旅游事业,有进取心和学习热情。

旅游计调1名2K-5K(底薪+提成+五险一金)

岗位职责:

1、行程设计与优化;根据市场需求和游客偏好,设计旅游线路和行程,持续优化。

2、资源采购与管理;采购机票、酒店、车辆、景点门票等旅游资源,确保资源充足、价格合理,并有效管理。

3、沟通协调;与地接社、供应商、导游、驾驶员及游客保持密切沟通,确保行程顺利,解决突发问题。

4、质量控制;监督服务质量,处理游客投诉,提升游客满意度,确保旅游体验良好。

5、财务管理;核算旅游费用,成本控制和预算管理,确保财务清晰准确。

任职要求:

1、大专及以上学历,旅游管理及相关专业

2、较强的沟通、协调和应变能力,解决行程中的问题。

3、良好的服务意识和团队精神,细心认真,行程安排无误。

4、财务管理能力,进行成本控制;熟悉旅行社操作流程,能独立带团。

兼职导游若干2K-6K

岗位职责:

1、行程安排与导游服务;根据合同或约定,按计划安排和组织游客参观、游览,提供专业的导游讲解服务。

2、沟通协调;在旅游过程中与各方沟通协调,确保行程顺利,解决旅途中遇到的问题。

3、安全保障;保护旅游者人身和财物安全,处理突发事件,及时汇报,做好善后工作。

4、意见反馈;解答游客的问询,反映游客的意见和要求,协助安排游客会见、座谈等活动。

任职要求:

1、大专及以上学历,持全国导游从业资格证,有丰富带团经验优先。

2、良好的语言表达能力,服务意识,提供优质的旅游服务。

3、应变和解决问题的能力,保障游客的安全和行程的顺利。

4、遵守职业道德规范,诚实守信,尊重游客的风俗习惯和宗教信仰。

会计岗位 1名 4K-6K(底薪+提成+五险一金)

岗位职责:

1.负责日常账务处理工作,包括但不限于凭证编制、账簿登记、财务报表编制,确保财务数据准确无误、及时完整。

2.进行成本核算与分析,严格把控成本费用支出,为公司成本控制提供有力的数据支持和决策依据。

3.管理税务申报与缴纳事宜,密切关注税收政策变化,合理进行税务筹划,保障公司税务合规,降低税务风险。

4.定期开展财务分析工作,对公司财务状况和经营成果进行深入剖析,为公司管理层提供专业的财务建议和决策参考。

5.参与公司财务预算的编制与执行监控,对比分析预算与实际执行情况,及时发现问题并提出调整措施,确保公司财务目标的顺利实现。

6.与银行、税务、审计等外部机构保持良好沟通与协作,积极配合完成各项外部检查和审计工作。

7.完成领导交办的其他与财务相关的工作任务。

任职要求:

1.本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业优先考虑;持有初级及以上会计职称证书者优先。

2.具备3年以上会计工作经验,有旅游工作经验者优先;熟悉国家财务法规、税收政策以及财务核算流程。

3.熟练使用财务软件和办公软件。

4.具备良好的职业道德和职业操守,严谨细致、责任心强,对财务数据有高度的敏感性和保密性。

5.具有较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够与公司内部各部门有效沟通协作,共同推进工作开展。

6.具备较强的学习能力和应变能力,能够快速适应不断变化的财务工作环境和业务需求。

二、薪资福利

1.具有竞争力的薪资待遇面议,具体根据个人能力和经验面议。

2.完善的福利体系:五险一金、节日福利、员工培训等。

3.广阔的职业发展空间:公司重视人才培养,为员工提供丰富的晋升机会和职业发展规划指导。

三、工作地点

丘北县政通路58号

四、应聘方式

1.请将个人简历发送至邮箱1666807243@qq.com。

2.也可致电18087696859,与我们的招聘负责人直接沟通。


丘北县人力资源和社会保障局

2025年9月5日

来源:丘北县人社局


来源:https://mp.weixin.qq.com/s/fZJOILzPWxUBLpfBMqjbfQ

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